napsali-o-nas

GasNet: Posilujeme diverzitu. Gratulujeme absolventkám mentoringu BPWCR

[vc_row][vc_column][vc_column_text]Plynařina je díky velkému podílu fyzicky náročné práce přirozenou doménou mužů. Proto v GasNetu o to pečlivěji dbáme na nastavování férových pracovních podmínek pro ženy. Žen je v GasNetu pouze 26 %. Z průzkumu s naším

GasNet: Posilujeme diverzitu. Gratulujeme absolventkám mentoringu BPWCR Číst více »

Newstream.cz: Ženy musely letos pracovat o dva měsíce déle, aby vydělaly stejně jako muži za loňský rok. A rozdíl se nezměnil

[vc_row][vc_column][vc_column_text]Ženy v Česku musely letos pracovat přibližně o 60 dní déle – tedy zhruba do dnešního dne –, aby dosáhly na stejnou výplatu jako muži v roce 2022. Meziročně došlo k nulovému

Newstream.cz: Ženy musely letos pracovat o dva měsíce déle, aby vydělaly stejně jako muži za loňský rok. A rozdíl se nezměnil Číst více »

BUSINESS & PROFESSIONAL WOMEN: podpora podnikavých a podnikajících žen pokračuje i letos

[vc_row][vc_column][vc_column_text] Společnost Business & Professional Women (BPW) i v letošním roce pokračuje ve svých aktivitách na podporu pracujících žen. Letošní ročník Akademie pro začínající podnikatelky (Academy for Women Entrepreneurs – AWE)

BUSINESS & PROFESSIONAL WOMEN: podpora podnikavých a podnikajících žen pokračuje i letos Číst více »